失業保険について。
自己都合で退社をして、今日ハローワークに説明会を受けて来たのですが、給付されるのは3ヶ月待機後です。
今扶養になっているので給付期間は扶養から抜けないといけないという話を周りでよく聞いていました。しかしその件については特に何の説明もなかったのですが、どうしてなのでしょうか?
自己都合で退社をして、今日ハローワークに説明会を受けて来たのですが、給付されるのは3ヶ月待機後です。
今扶養になっているので給付期間は扶養から抜けないといけないという話を周りでよく聞いていました。しかしその件については特に何の説明もなかったのですが、どうしてなのでしょうか?
手当日額が3,611円以下なのでは?
【補足】
5500円の手当日額だと扶養には入れないはずです。
今までも、それだけの収入があれば、扶養として認められていないのでは?
5500円の手当日額があると言う事は、月収16万程度あったのでは?
自己都合で支給されるって事は1年以上働いているのに、おかしいですね、所得税は控除されていなかったのですか?
【補足】
5500円の手当日額だと扶養には入れないはずです。
今までも、それだけの収入があれば、扶養として認められていないのでは?
5500円の手当日額があると言う事は、月収16万程度あったのでは?
自己都合で支給されるって事は1年以上働いているのに、おかしいですね、所得税は控除されていなかったのですか?
失業保険もらえますか?
私は60歳定年で会社を退職します。給料は約50万円です。
再就職の希望は給料40万の事務職です。この希望で失業保険はもらえますか?
。
また、2回は内定をもらうべく活動をしなければならないと聞いたので(これは本当ですか)それなりに就職活動をするつもりです。
でもどんな活動をしたと言えばいいのでしょうか。何か証明するものが必要なのでしょうか。
詳しい方、教えてください。
私は60歳定年で会社を退職します。給料は約50万円です。
再就職の希望は給料40万の事務職です。この希望で失業保険はもらえますか?
。
また、2回は内定をもらうべく活動をしなければならないと聞いたので(これは本当ですか)それなりに就職活動をするつもりです。
でもどんな活動をしたと言えばいいのでしょうか。何か証明するものが必要なのでしょうか。
詳しい方、教えてください。
定年で退職した場合は待機期間はなく直ぐに支給ですが支給期間は短くて
確か自己都合と同じで3ヶ月だったかと思いますのであまりお得になりませんね。
失業給付は建前上は仕事をする意志がある人にしか支給されない規則ですので
それなりに企業に就職活動をしなければなりません。
接触して,面談したという証拠(書類)だけでいいはずです。
内定を取る必要などないと思います。
面接したり工場見学したけれど,自分の希望に合わないということで自分から断っててもいいわけです。
ハローワークと相談して就職希望の会社を見つけてそこに,就職前提で面談や就職試験を受けに行けばいいわけです。
就職するかどうかは自分も面談して,断る権利はありますので,試験だけ受けて断ってもいいわけです。
確か自己都合と同じで3ヶ月だったかと思いますのであまりお得になりませんね。
失業給付は建前上は仕事をする意志がある人にしか支給されない規則ですので
それなりに企業に就職活動をしなければなりません。
接触して,面談したという証拠(書類)だけでいいはずです。
内定を取る必要などないと思います。
面接したり工場見学したけれど,自分の希望に合わないということで自分から断っててもいいわけです。
ハローワークと相談して就職希望の会社を見つけてそこに,就職前提で面談や就職試験を受けに行けばいいわけです。
就職するかどうかは自分も面談して,断る権利はありますので,試験だけ受けて断ってもいいわけです。
再就職手当について質問させて下さい。
①今回早期再就職手当をもらう
②手当をもらわずに貯めておく
どちらがお得でしょうか?
(得かどうかを考える事自体間違っているのかもしれません
が・・・)
・私は33才です
・待機期間9日間で再就職が決まりましたので、給付期間は90日間そのまま残っています
・前職場は5年働き、平均月収入は20万円
無知な私は、新しい職場は状況にもよりますが結婚する予定なので、1年を目処に退職する予定にしており、
『今回早期再就職手当をもらう。雇用保険を1年以上かければ、また失業保険が90日つくから、次回は失業保険をもらう』
がいちばんお得かなと思うのですが、これは間違っていますか?
社会保険に詳しい方、お教え頂けるとありがたいです。
(はじめて質問しました。情報が足りなかったり・文章が分かりにくかったら、ごめんなさい)
①今回早期再就職手当をもらう
②手当をもらわずに貯めておく
どちらがお得でしょうか?
(得かどうかを考える事自体間違っているのかもしれません
が・・・)
・私は33才です
・待機期間9日間で再就職が決まりましたので、給付期間は90日間そのまま残っています
・前職場は5年働き、平均月収入は20万円
無知な私は、新しい職場は状況にもよりますが結婚する予定なので、1年を目処に退職する予定にしており、
『今回早期再就職手当をもらう。雇用保険を1年以上かければ、また失業保険が90日つくから、次回は失業保険をもらう』
がいちばんお得かなと思うのですが、これは間違っていますか?
社会保険に詳しい方、お教え頂けるとありがたいです。
(はじめて質問しました。情報が足りなかったり・文章が分かりにくかったら、ごめんなさい)
>『今回早期再就職手当をもらう。雇用保険を1年以上かければ、また失業保険が90日つくから、次回は失業保険をもらう』
まあ、これがお得だと思います。
だけど、結婚してからも働く気はあるのですか?専業主婦になるのなら受給資格を得られませんよ。
働く気があって職を探す人にしか支給されませんから。
ただ、働く気があって再就職してもその時は再就職手当はでません。再就職手当を受給して3年以内は支給されないことになっていますうから。
まあ、これがお得だと思います。
だけど、結婚してからも働く気はあるのですか?専業主婦になるのなら受給資格を得られませんよ。
働く気があって職を探す人にしか支給されませんから。
ただ、働く気があって再就職してもその時は再就職手当はでません。再就職手当を受給して3年以内は支給されないことになっていますうから。
2012年の12月に退職しました。そこで、失業保険の手続きをまだしていないのですが再就職しなければ失業保険の手続きはいつでもいいのでしょうか?
離職票は貰っていますか?
たしか、離職から半年以内の手続きだったかな?
自己都合での離職なら、手続きに行ってから、待機期間が3ヶ月あり、その後支給になったかと…
色々と制度の変更などもある可能性もあるので、近くのハローワークに電話してみると正確な情報が得られますよ。
たしか、離職から半年以内の手続きだったかな?
自己都合での離職なら、手続きに行ってから、待機期間が3ヶ月あり、その後支給になったかと…
色々と制度の変更などもある可能性もあるので、近くのハローワークに電話してみると正確な情報が得られますよ。
母親が来年の7月7日に65歳になります。年金を減らされず、失業保険を満額もらいたいと考えてます。現在 働いている会社をいつ辞めたらそのように失業保険を頂けるか教えて下さい。m(__)m
年金と失業保険は排他方式でどちらかしかもらえません。
全部とりたければ失業保険給付終了後に、年金給付が始まればよい
失業保険の給付期間は、その人のやめ方や諸条件により異なるので自分でHWで聞いてください。
全部とりたければ失業保険給付終了後に、年金給付が始まればよい
失業保険の給付期間は、その人のやめ方や諸条件により異なるので自分でHWで聞いてください。
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