失業保険についてですが、去年の12月に失業してそれからハローワークに一回行って認定日を決めてもらって、それから結局一度も行ってないんですが、いまからでも遅くないですか？
いまさらですが仕事が決まらず一応行こうと思っています。

それと職業訓練校の募集は認定日から第一回受領までの間でも申し込みだったり受講できるんですか？

そっち方面の方お願いします（＞＜）

認定日をすっぽかして２ヶ月行かなければ資格を失いますし、失業申請した以上はもう雇用保険の被保険者期間はリセットされていますので新たに期間が必要です。そんなに甘いものではありませんよ。
補足
それも無理だと思います。

雇用保険について教えてください。

派遣社員で7ヶ月働いていました。
このとき、申請のタイミングが合わなくて雇用保険に5ヶ月しか入って
いません。

9月からまた、派遣社員で（最初の派遣会社とは異る）働き始めましたが
派遣会社から受けた説明と働いた内容がまったく違い
嫌がらせもあり、欝になってしまい、11月上旬で辞めることになりました。
ここでは雇用保険に入れないそうです。

失業保険をもらえるんでしょうか？
実質はたらいたのは、最初の7ヶ月と今回の2ヶ月です。
でも、雇用保険に入ったのは5ヶ月しかありません。

教えてください。

「雇用保険の申請のタイミングが合わなくて」という意味が
理解できませんが、雇用保険は派遣社員であろうが入社時から
適用されます。

7ヶ月働いていたと言うことは雇用保険の被保険者期間も
7ヶ月ないといけません。派遣社員であるから雇用保険の
適用を遅らせるのは違法です。

一度ハローワークなどで確認してはいかがでしょう？

母親と言い争いになった。簡単に言えば、親子喧嘩だね。原因は、私が、今週末、旅行に行きたいと言ったのが原因だ。費用は、今度の水曜に入金
する、失業保険をあてにしているのが親からしてみれば、納得できないらしい。確かに、これからの就活で費用が必要になってくるからダメだ。とも言われる。私は、8月開講の職業訓練を受講する事になっている。気分転換のためにもいいと思っているのだが…。どうなんだろう

私の娘は口達者な奴です。
多分うちの娘なら
「この辺でちょっと自分をリセットしておきたいんだよね。
それで少し旅してこようと思うんだ。
失業中なのにと思うだろうけど次のステップに必要なんだ。
行ってもいいかな…」
てな感じでしょうか。
奴の手の内は解っていてもこう切り出されたら行っておいで。って送り出さずにどうします！

失業保険の給付を受けなかった場合はどうなりますか？
6年勤めた会社を3/20に自己都合で退職し、4/2に失業保険の手続きをしましたが、ハローワークの紹介ではない会社へ内定が決まり、就職日はどうやら4/20になりそうです。この場合、7日間の待機期間と1ヶ月を経過しなければハローワークの紹介以外は再就職手当の支給もないまま、新しい会社へそのまままた雇用保険もかけていくことになると思うのですが、その場合は6年間の雇用保険は引き継がれるのでしょうか？例えば、これから入る会社を4年で辞めた場合は前の会社の6年との合算で10年と計算されるのでしょうか？

失業手当の給付も再就職手手も受けないまま、１年以内に再度雇用保険に加入するのであれば期間はつながります（逆に言えば給付を受けたら加入期間はそこで一旦リセットとなります）。
おっしゃるとおり６年にこれから期間がプラスαされていくということです。

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