失業保険の特別理由離職者に該当するか、ご回答お願いします。

友人なのですが、8月末まで引越し屋さんで働いてました。


勤務中に腰を痛めて続けられなくなって退職してしまったのですが、
該当するのでしょうか？

離職票には、自己都合に
なっていて 雇用保険には
24ヶ月加入しています。

腰の調子は、日常生活には問題なく次の仕事は営業職や事務仕事を探してるようです。

詳しい方いらっしゃいましたら、よろしくお願いします。

「特定理由離職者」とは
病気、怪我等で離職する場合は自己都合退職であっても正当な理由のある自己都合退職ということで会社都合退職と同様に、雇用保険被保険者期間が１年以内に６ヶ月あれば給付制限３ヶ月がなく、早く受給できます。この場合は診断書が必要だと思います。

派遣社員で働いていますが今月末辞めます。、結婚のため遠方へ引越しするためです。引越しは今月するのですが、入籍と式の日取りはまだ未定です。この場合でも失業保険はすぐに貰えるのでしょうか？

質問者さまと同じパターンでしたが、すぐもらえましたよ。自己都合のなかでも「やむを得ない理由によるもの」のなかの何かに該当しました。結婚による遠方への引越しで、とかなんとか。

結婚前派遣で、辞めて遠くに引っ越して結婚したのですが、契約期間の途中の退職でも特に問題なかったです。離職票が届いてからスグに職安にいき、そのときはまだ入籍してなかったですが、いつ結婚するのか聞かれ、それ何か関係あるんですか？と聞いたら近いほうがいいようなことを言われた覚えがあります。

モノ入りな時期だし、早く欲しいですよね。認定日が決まらないことには予定も立てられないですし、お早めに職安へ・・。

傷病手当給付金について質問です。

去年の６月末にうつ病と診断され１年休職をして

今年の７月から復職しました。でもまた体調が悪くなり 今月は１日しか出勤出来ていません。今は９日程休んでいます。
今月で退職する旨を会社に伝えました。
残りも出られるかどうかはわからないのですが、、、
傷病手当は去年の７月から１年受給しました。
退職後ももらえるのでしょうか？
４日以上出勤してないので今月分から申請した方がいいのでしょうか？
その際出来ますか？
あと傷病手当は最初に受給してから１年半みたいなので、傷病手当を受給している間に失業保険の申請は出来ますか？申請してから３ヶ月かかると聞いたので。

傷病手当金は退職しても受給出来ます。また１つの病気で一年半受給出来るので再度3日間連続の休みはなくても問題ありません。
なお、傷病手当金を受給中は雇用保険は支給されません。なので申請自体も出来ません。

うつ病の社会復帰に関する質問です。

傷病手当が満期になり

医者の判断のもと、失業保険の申請をしました。


窓口にて｢現在も治療中なため、一般の窓口か障害者窓口にするか｣

と聞かれ双方の違いをひととおり聞きましたが悩んでいます。

もちろん医師のアドバイスと身内の相談の上とは思っていますが。



良きアドバイスをお願いします。

要するに、失業保険とは、就職できる状態で職を探しているがそれまでのつなぎとして支払われるものなので、病気を理由に仕事に制限を設けると、給付制限がついてしまう可能性がありますよ。その窓口も障害者枠での求職にするか、一般の求職にするかと言う意味ではなかったですか？働けない＝失業保険受給資格はありません。に、なってしまいます。

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