債務整理中の個人事業主への融資についての質問です。
現在個人事業主をしていますが、下記の通りこれまできました。
このような状態の私に融資をしてくれるところを探しております。
・平成20年12月末日に当時勤めていた会社を解雇（事業縮小のため・会社都合）
・本年2月～10月まで失業保険受給
・11月より個人事業（主）開始
現在に至る
・平成19年12月債務整理手続き
・平成20年1月～3年間（平成23年1月完了予定）債務返済中
［返済中債務一覧］
モビット・ライフ・三洋信販
融資については、運転資金（60日後入金のクライアントが多いため）・車検代で70万程希望しています。
業務内容は、広告物の制作・印刷・発送作業等がメインとなります。
以上、アドバイスをお願いいたします。
現在個人事業主をしていますが、下記の通りこれまできました。
このような状態の私に融資をしてくれるところを探しております。
・平成20年12月末日に当時勤めていた会社を解雇（事業縮小のため・会社都合）
・本年2月～10月まで失業保険受給
・11月より個人事業（主）開始
現在に至る
・平成19年12月債務整理手続き
・平成20年1月～3年間（平成23年1月完了予定）債務返済中
［返済中債務一覧］
モビット・ライフ・三洋信販
融資については、運転資金（60日後入金のクライアントが多いため）・車検代で70万程希望しています。
業務内容は、広告物の制作・印刷・発送作業等がメインとなります。
以上、アドバイスをお願いいたします。
非常に難しいです。
手持ちの資金は、どのくらいありますか？
売れるものは全部売却して、資金をかき集めてください。
また、勇気がいりますが、プライドを捨てて、すぐに入金してくれるようにクライアントへ相談するのも一つの方法です。
個人事業主ですから、資金繰りが厳しいのは解っています。
特に、創業者は昔苦労している分、事情を察して助けてくれる人が絶対います。
もちろん夜はバイトして稼いでください。
クライアントに見られても堂々としていれば良いんです。
貴方に残っているのは、経験と技術と人間性なのですから・・・
100万円ぐらい貯まれば、国金が融資してくれると思います。
もう少しだけ頑張れ！
手持ちの資金は、どのくらいありますか？
売れるものは全部売却して、資金をかき集めてください。
また、勇気がいりますが、プライドを捨てて、すぐに入金してくれるようにクライアントへ相談するのも一つの方法です。
個人事業主ですから、資金繰りが厳しいのは解っています。
特に、創業者は昔苦労している分、事情を察して助けてくれる人が絶対います。
もちろん夜はバイトして稼いでください。
クライアントに見られても堂々としていれば良いんです。
貴方に残っているのは、経験と技術と人間性なのですから・・・
100万円ぐらい貯まれば、国金が融資してくれると思います。
もう少しだけ頑張れ！
保険証について教えてください。
2012年5月に会社を退職し、それ以降保険には加入していません。
(勤めていた時は給料天引きで健康保険に加入していました)
退職後、国民保険に加入しようと思い市役所に相談したところ
2012年1月分から料金が発生するので払ってもらうと言われ、二重に料金を払う意味に納得できず保険証は作りませんでした。
(他の人からは辞めた月から支払うシステムと聞きました)
ですが、ここ最近体調が悪いので家族の扶養に入り保険証を作りたいんですが
現在、職業訓練に通っているので、訓練終了までは加入出来ないそうです…
前置きが長くなりましたが、以外が質問です
①職業訓練終了後、半月後に最後の失業保険が入るんですが、失業保険が振り込まれる前に扶養の保険の加入は出来ますか？
②何故勤めていた時に料金を払っていた分も二重に払わなくてはいけないんですか？
③1月から料金を支払うとゆうことは来年の1月から加入すれば、今年の分は払わないで加入出来るんですか？
④自分が就職先が決まった場合、研修期間は保険加入出来ない所が多いですが、扶養から抜けなかったら問題あるのでしょうか？
(会社から保険証を頂いたらすぐ抜けます)
⑤失業保険を貰っていても扶養に入っている訓練生がほとんどですが何故私は加入できないんでしょうか？
会社によって基準が違うんですか？
文章が分かりにくくてすみません(/_;)
分かる方知恵をお貸しくださいm(__)m
2012年5月に会社を退職し、それ以降保険には加入していません。
(勤めていた時は給料天引きで健康保険に加入していました)
退職後、国民保険に加入しようと思い市役所に相談したところ
2012年1月分から料金が発生するので払ってもらうと言われ、二重に料金を払う意味に納得できず保険証は作りませんでした。
(他の人からは辞めた月から支払うシステムと聞きました)
ですが、ここ最近体調が悪いので家族の扶養に入り保険証を作りたいんですが
現在、職業訓練に通っているので、訓練終了までは加入出来ないそうです…
前置きが長くなりましたが、以外が質問です
①職業訓練終了後、半月後に最後の失業保険が入るんですが、失業保険が振り込まれる前に扶養の保険の加入は出来ますか？
②何故勤めていた時に料金を払っていた分も二重に払わなくてはいけないんですか？
③1月から料金を支払うとゆうことは来年の1月から加入すれば、今年の分は払わないで加入出来るんですか？
④自分が就職先が決まった場合、研修期間は保険加入出来ない所が多いですが、扶養から抜けなかったら問題あるのでしょうか？
(会社から保険証を頂いたらすぐ抜けます)
⑤失業保険を貰っていても扶養に入っている訓練生がほとんどですが何故私は加入できないんでしょうか？
会社によって基準が違うんですか？
文章が分かりにくくてすみません(/_;)
分かる方知恵をお貸しくださいm(__)m
★補足拝見
無保険期間とゆうのは無いのです。そうするおつもりだったのでしょう？
さかのぼりますから手続きすれば、実費で行った歯医者の医療費は３割負担になります。
…………………………………
ご家族の健康保険は、社会保険ですよね？
退職時扶養に入れなかったのですか？
ご家族とは親御さん？同居でしょうか。
仮に、親御さんとして、同居･独身としてすすめます。
社会保険にも種類があり(一般的なのがけんぽ協会)、それぞれの社会保険組合で基準が違います。失業保険受給中は、扶養に入れない場合がほとんどです。
自己都合退職は給付制限が３ヶ月ありますので、退職後いったん親御さんの社会保険の扶養に入り、受給が始まると、抜けて単独で国保･国民年金に加入。
受給が終了すると、また親御さんの扶養に…
というパターンが多いです。
ただし、先ほども述べましたように親御さんの加入している社会保険により、上記が通らない場合もある。
次に、国保。
健康保険には切れ目がないので、社会保険資格喪失日＝国保加入日。だぶって入ることはありません。
ただし計算上、いったん支払って、後の保険料で差額調整することになる場合が多いです。
役所が言ってたのは、このことではありませんか？
制度上、何らかの保険に入らなければいけませんから、任意継続や、社会保険の扶養でない限り、手続きしてないだけで国保です。
もちろん退職日以降からの国保料は払わなければいけません。
再就職後、試用期間であっても常勤など、労働条件を満たせば社保に加入できます。労働契約次第です。
そうでない会社もありますがオススメしませんね。
その際、親御さんの社会保険の扶養で、貴方が常勤であれば｢今後の収入見込みがある｣と見なされ、扶養から外される可能性が高いです。
(基準は、社会保険の扶養条件の年間収入見込み130万円、月収約108,000円が目安)
ご確認くださいませ。
無保険期間とゆうのは無いのです。そうするおつもりだったのでしょう？
さかのぼりますから手続きすれば、実費で行った歯医者の医療費は３割負担になります。
…………………………………
ご家族の健康保険は、社会保険ですよね？
退職時扶養に入れなかったのですか？
ご家族とは親御さん？同居でしょうか。
仮に、親御さんとして、同居･独身としてすすめます。
社会保険にも種類があり(一般的なのがけんぽ協会)、それぞれの社会保険組合で基準が違います。失業保険受給中は、扶養に入れない場合がほとんどです。
自己都合退職は給付制限が３ヶ月ありますので、退職後いったん親御さんの社会保険の扶養に入り、受給が始まると、抜けて単独で国保･国民年金に加入。
受給が終了すると、また親御さんの扶養に…
というパターンが多いです。
ただし、先ほども述べましたように親御さんの加入している社会保険により、上記が通らない場合もある。
次に、国保。
健康保険には切れ目がないので、社会保険資格喪失日＝国保加入日。だぶって入ることはありません。
ただし計算上、いったん支払って、後の保険料で差額調整することになる場合が多いです。
役所が言ってたのは、このことではありませんか？
制度上、何らかの保険に入らなければいけませんから、任意継続や、社会保険の扶養でない限り、手続きしてないだけで国保です。
もちろん退職日以降からの国保料は払わなければいけません。
再就職後、試用期間であっても常勤など、労働条件を満たせば社保に加入できます。労働契約次第です。
そうでない会社もありますがオススメしませんね。
その際、親御さんの社会保険の扶養で、貴方が常勤であれば｢今後の収入見込みがある｣と見なされ、扶養から外される可能性が高いです。
(基準は、社会保険の扶養条件の年間収入見込み130万円、月収約108,000円が目安)
ご確認くださいませ。
生活支援給付金の質問です。
就職活動を一生懸命行っていたのですが、再就職出来ず失業保険が終わってしまい基金訓練を受講出来る事になりました。
どうしてもその仕事に就きたく資格を取得する為頑張ります。
けれども無収入の為生活支援金の説明を受けた時にハローワークの方に現在同棲してると伝えたら、昨年の年収は私のが多かったので生計者は私で大丈夫だと言われたのですが、世帯年収で引っかかってしまい、ルームシェアでも同棲でも世帯全体の年収見込が300万以下でその計算方法が給与の直近1カ月の収入を12倍の計算らしいのですが、相手の方が交通費含むと26万になり、含めないと25万以下です。
もちろん私は無収入です。
家賃などは折半なのですが、手渡しなので証明する事ができません・・・
月曜～金曜まで訓練なので、土・日祝日のアルバイトだけでは絶対に無理なのです。
この様な場合絶対に生活支援給付金の受給は無理なのでしょうか？
無収入で訓練を受ける事になってしまうのでしょうか？
本当に苦しい為ぜひ教えていただきたいです。
長々すみません切羽詰まっている為すぐに回答が欲しいです。
就職活動を一生懸命行っていたのですが、再就職出来ず失業保険が終わってしまい基金訓練を受講出来る事になりました。
どうしてもその仕事に就きたく資格を取得する為頑張ります。
けれども無収入の為生活支援金の説明を受けた時にハローワークの方に現在同棲してると伝えたら、昨年の年収は私のが多かったので生計者は私で大丈夫だと言われたのですが、世帯年収で引っかかってしまい、ルームシェアでも同棲でも世帯全体の年収見込が300万以下でその計算方法が給与の直近1カ月の収入を12倍の計算らしいのですが、相手の方が交通費含むと26万になり、含めないと25万以下です。
もちろん私は無収入です。
家賃などは折半なのですが、手渡しなので証明する事ができません・・・
月曜～金曜まで訓練なので、土・日祝日のアルバイトだけでは絶対に無理なのです。
この様な場合絶対に生活支援給付金の受給は無理なのでしょうか？
無収入で訓練を受ける事になってしまうのでしょうか？
本当に苦しい為ぜひ教えていただきたいです。
長々すみません切羽詰まっている為すぐに回答が欲しいです。
ケースバイケースですね。
基金訓練や職業訓練の内容が、そのまま生かせる仕事やアルバイトをする事をオススメ致します。理由は、訓練施設側の判断も考えられます。就職に繋がるものなら、なおさらよいです。
全く関係ないアルバイトであれば、訓練施設側の判断ができず、給付金の受給も難しくなります。
基金訓練や職業訓練の内容が、そのまま生かせる仕事やアルバイトをする事をオススメ致します。理由は、訓練施設側の判断も考えられます。就職に繋がるものなら、なおさらよいです。
全く関係ないアルバイトであれば、訓練施設側の判断ができず、給付金の受給も難しくなります。
定年後の失業保険について。
今年6月で60歳になり定年を迎え退職します。
そこで、失業保険の頂ける期間についてですが、
150日と記載があったり2年となっていたり、実際のところは
どのくらいの期間が支払われるのでしょうか？
勤続は42年です。
定年を迎えて65歳までは年金が少ないので、働くかどうか悩んでいます。
アドバイスお願いします。
今年6月で60歳になり定年を迎え退職します。
そこで、失業保険の頂ける期間についてですが、
150日と記載があったり2年となっていたり、実際のところは
どのくらいの期間が支払われるのでしょうか？
勤続は42年です。
定年を迎えて65歳までは年金が少ないので、働くかどうか悩んでいます。
アドバイスお願いします。
定年退職は一般退職（自己都合）と同じ扱いで１５０日支給です。ただし給付制限は付きませんので１ヶ月くらいで受給開始です。
私の叔父も６１歳で会社を辞めて職を探しましたが６０歳を超えるとほとんど職はありませんでした。
国民年金、老齢厚生年金を合わせても月間１６万円くらいしかならず、奥さんの年金を足しても２１万円くらいでした。
そこで、シルバー人材センターに登録してアルバイトをして月７～８万円を稼いでいます。
そんなやり方もあるということで参考になれば幸いです。
私の叔父も６１歳で会社を辞めて職を探しましたが６０歳を超えるとほとんど職はありませんでした。
国民年金、老齢厚生年金を合わせても月間１６万円くらいしかならず、奥さんの年金を足しても２１万円くらいでした。
そこで、シルバー人材センターに登録してアルバイトをして月７～８万円を稼いでいます。
そんなやり方もあるということで参考になれば幸いです。
既往症を隠して再就職
SLEの既往症を持ってます、かれこれ20年になりますが、ここ10年以上は二カ月に一度検査と薬を貰いに行ってます。
現在失業中で、病気の事をつたえてきた企業はすべて落ちてます。
失業保険ももう終わりに近づいてまして、大変困ってます。
ココで一社内定を貰いましたが、健康診断書の提出を求められてます。
隠して仕事をすべきか悩んでます。
多分、申告しなければ健康診断書はすんなり良好の状態でOkだと思います。
因みに仕事はパートです。
同じような病気を持つ方にアドバイスいただければと思うます。よろしくお願いします。
SLEの既往症を持ってます、かれこれ20年になりますが、ここ10年以上は二カ月に一度検査と薬を貰いに行ってます。
現在失業中で、病気の事をつたえてきた企業はすべて落ちてます。
失業保険ももう終わりに近づいてまして、大変困ってます。
ココで一社内定を貰いましたが、健康診断書の提出を求められてます。
隠して仕事をすべきか悩んでます。
多分、申告しなければ健康診断書はすんなり良好の状態でOkだと思います。
因みに仕事はパートです。
同じような病気を持つ方にアドバイスいただければと思うます。よろしくお願いします。
言う必要はないですよ。
私は現在、派遣事務で働いていますが、過去に体調不良(SLEではなないです)で退職しました。
就いていた職はサービス業でした。
何年も前の事で体調に全く問題ないと何度説明しても受かりませんでした。
生活に支障がないので一切話さない事にしました。
仕事をしていくうえで支障がなければ、伝える必要はないです。
診断書も通常範囲の検査ならまずＳＬＥだとは分かりませんし。
今後もし、体調が不安定になり検査等に時間が割かれるようになった場合、
「原因不明なんですがちょっと体調が悪くて病院に行ってるんです」
と言えばいいと思います。
私の症状は軽い方ですが、信頼できる上司と同僚には一応伝えてあります。
代わりのいない業務のなので、支障が出るとご迷惑をおかけするので。
話した時はびっくりされました。
私が元気に社内を走り回っているの普段から見ているので＾＾；
理解してくださり、何かあればフォーローすると言われました。
話すことは非常に勇気がいりますし、リスクも高いのでオススメは出来ませんが信頼できる方が出来たらお話すればいいかと思います。
私は現在、派遣事務で働いていますが、過去に体調不良(SLEではなないです)で退職しました。
就いていた職はサービス業でした。
何年も前の事で体調に全く問題ないと何度説明しても受かりませんでした。
生活に支障がないので一切話さない事にしました。
仕事をしていくうえで支障がなければ、伝える必要はないです。
診断書も通常範囲の検査ならまずＳＬＥだとは分かりませんし。
今後もし、体調が不安定になり検査等に時間が割かれるようになった場合、
「原因不明なんですがちょっと体調が悪くて病院に行ってるんです」
と言えばいいと思います。
私の症状は軽い方ですが、信頼できる上司と同僚には一応伝えてあります。
代わりのいない業務のなので、支障が出るとご迷惑をおかけするので。
話した時はびっくりされました。
私が元気に社内を走り回っているの普段から見ているので＾＾；
理解してくださり、何かあればフォーローすると言われました。
話すことは非常に勇気がいりますし、リスクも高いのでオススメは出来ませんが信頼できる方が出来たらお話すればいいかと思います。
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